Имя | Роман |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Кашира |
Заработная плата | от 50 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Неполное высшее |
Опыт работы | 17 лет 2 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 48 лет (27 июля 1976) |
Опыт работы
|
Период работы | ноябрь 2014 — июнь 2016 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Руководитель коммерческого отдела |
Компания | ЗАО "СКАТ-Электро" |
Обязанности | -Переговорные процессы с постоянными и потенциальными заказчиками; -Налаживание системы обработки входящих заказов; -Контроль за работой отдела; -Отслеживание текущих и заключение новых договоров; -Контроль дебеторской задолженности; -Маркетинговые исследования; |
|
Период работы | февраль 2014 — август 2014 (7 месяцев) |
Должность | Руководитель отдела продаж |
Компания | ООО "Русэнерго- МСК" |
Обязанности | -Переговорные процессы с постоянными и потенциальными заказчиками; -Налаживание системы обработки входящих заказов; -Контроль за работой отдела; -Отслеживание текущих и заключение новых договоров; -Контроль дебеторской задолженности; -Маркетинговые исследования; -Открытие и ведение розничного направления для компании. |
|
Период работы | май 2008 — февраль 2014 (5 лет 10 месяцев) |
Должность | Генеральный директор |
Компания | ООО "Технология" |
Обязанности | -Полная организация бизнес-процесса "с нуля". Открытие и регистрация ООО, взаимоотношения с контролирующими организациями, банком, арендодателями; -Установление отношений с заказчиками и поставщиками продукции и услуг. Заключение дистрибьюторских и партнерских договоров; -Маркетинговые исследования и анализ рынка. Внедрение CRM. Участие в рекламных компаниях, выставках; -Разработка стратегии развития и продаж; -Развитие и продвижение новых торговых марок на рынке; -Оценка прибыли и коммерческих рисков; -Финансовое планирование, бюджетирование и контроль; -Ценообразование; -Подбор и обучение персонала. |
|
Период работы | июль 2005 — апрель 2008 (2 года 10 месяцев) |
Должность | Заместитель генерального директора |
Компания | ООО "СмкЛом" |
Обязанности | -Контроль за работой сотрудников офиса, контроль за производственным процессом; -Организация производства по заготовке и переработке ломов; -Оценка и расчет прибыли; -Финансовое планирование, бюджетирование и контроль; -Анализ деятельности предприятия, маркетинг; -Ценообразование; -Урегулирование административных вопросов с гос. Органами; -Лицензирование; -Подбор и обучение персонала; -Аттестация сотрудников; -Охрана труда. |
|
Период работы | февраль 2003 — июль 2005 (2 года 6 месяцев) |
Должность | Генеральный директор |
Компания | ООО "Гранд-Электро СПб" |
Обязанности | -Полная организация бизнес-процесса "с нуля". Открытие и регистрация ООО, взаимоотношения с контролирующими организациями, банком, арендодателями; -Установление отношений с заказчиками и поставщиками продукции и услуг. Заключение дистрибьюторских и партнерских договоров; -Разработка стратегии развития и продаж; -Создание и развитие дистрибьюторской сети (в числе заказчиков продукции- крупнейшие федеральные сети); -Маркетинговые исследования и анализ рынка. Внедрение CRM. Участие в рекламных компаниях, выставках; -Развитие и продвижение собственной торговой марки на рынке северо-западного региона . -Оценка прибыли и коммерческих рисков; -Финансовое планирование, бюджетирование и контроль; -Ценообразование; -Подбор и обучение персонала. |
|
Период работы | март 1999 — январь 2003 (3 года 11 месяцев) |
Должность | Менеджер |
Компания | ООО "Гранд-Электро" |
Обязанности | -продвижение и продажа продукции собственного производства; -Развитие дистрибьюторской сети; -Заключение и отслеживание партнерских договоров; -Ценообразование. |
Образование
|
Образование | Неполное высшее |
Окончание | 1998 год |
Учебное заведение | Институт Экономики и Права |
Специальность | Менеджмент |
Дополнительная информация
|
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готов к командировкам |
Навыки и умения | Навыки делового общения; управленческие навыки; организационные навыки; знание и соблюдение деловой этики; опытный пользователь ПК. Уверенное владение MS Office, Adobe, OpenOffice, 1C7.7, 1C8.2; делопроизводство и документооборот; знание принципов бухгалтерии; знание и умение применять законодательство РФ: гражданский кодекс, трудовой кодекс, налоговый кодекс; Специалист по охране труда. |